Porozmawiajmy o Twoim projekcie
Masz pytania dotyczące naszych usług lub chcesz omówić potencjalną współpracę? Napisz do nas lub odwiedź jedno z naszych biur.
Główna siedziba — Kraków
ul. Mogilska 43/4
31-545 Kraków
Poniedziałek – Piątek
8:00 – 17:00
Biuro Warszawa
ul. Złota 59, piętro 8
00-120 Warszawa
Biuro Wrocław
ul. Powstańców Śląskich 95
53-332 Wrocław
Kilka słów o naszym podejściu
spark-trekker to firma specjalizująca się w projektowaniu i wdrażaniu platform do nauki zdalnej. Od 2014 roku pomagamy organizacjom w całej Polsce budować efektywne środowiska e-learningowe.
Nasz zespół składa się z 28 specjalistów — deweloperów, projektantów UX, metodologów nauczania i konsultantów. Łączymy kompetencje techniczne z głębokim zrozumieniem procesów edukacyjnych.
Współpracujemy zarówno z małymi firmami szkoleniowymi, jak i z dużymi korporacjami oraz instytucjami publicznymi. Każdy projekt traktujemy indywidualnie, bo wiemy, że uniwersalne rozwiązania rzadko działają optymalnie.
Czas odpowiedzi
Na zapytania e-mailowe odpowiadamy w ciągu 1 dnia roboczego. W sprawach pilnych prosimy o zaznaczenie tego w temacie wiadomości.
Konsultacja wstępna
Pierwsza rozmowa jest bezpłatna i niezobowiązująca. Chętnie poznamy Twoje potrzeby i zaproponujemy kierunek działania.
Spotkanie na miejscu
Preferujesz rozmowę w cztery oczy? Zapraszamy do jednego z naszych biur lub możemy przyjechać do Ciebie.
Najczęściej zadawane pytania
Wystarczy napisać e-mail z opisem projektu lub potrzeb. Odpowiemy w ciągu jednego dnia roboczego i zaproponujemy termin krótkiej rozmowy telefonicznej lub wideo, podczas której poznamy szczegóły.
Tak, wstępna wycena jest bezpłatna. Po rozmowie konsultacyjnej przygotowujemy propozycję z zakresem prac, harmonogramem i szacunkiem kosztów. Nie zobowiązuje to do niczego.
Nie, realizujemy projekty w całej Polsce. Większość pracy odbywa się zdalnie, a spotkania na miejscu organizujemy według potrzeb. Mamy też biura w Warszawie i Wrocławiu.
Oczywiście, jeśli tego wymagasz. Standardowo podpisujemy NDA przed otrzymaniem szczegółowych materiałów lub informacji poufnych. Możemy też użyć Twojego wzoru umowy.
Pomocne są: szacunkowa liczba użytkowników platformy, rodzaj planowanych szkoleń (obowiązkowe, rozwojowe, certyfikacyjne), ewentualne integracje z innymi systemami oraz orientacyjny budżet i termin realizacji. Ale to nie jest wymagane — możemy zacząć od luźnej rozmowy.